Risicobewust ondernemen

Uitdagingen door stijgend ziekteverzuim onder werknemers, veranderende risico’s en steeds meer regels. Ook zzp’ers merken dit door de komst van de verplichte AOV. Wat betekent dit voor ondernemers? En wat is er nodig om succesvol te blijven ondernemen? We delen actuele cijfers, inzichten en oplossingen die helpen om grip te houden op ondernemen.

Ondernemers gunnen zichzelf te weinig vrij. Een derde geeft aan meer vakantiedagen te willen opnemen, maar dit lukt in de dagelijkse praktijk niet. De reden? Te veel werk, angst voor omzetverlies, klantdruk, of simpelweg: niemand kan het overnemen. Dit blijkt uit het periodieke trendonderzoek van Centraal Beheer onder 440 ondernemers (zzp, klein-midden en middelgroot bedrijf), uitgevoerd door onderzoeksbureau Ipsos I&O. Ongeveer de helft van de ondernemers vindt de eigen werkdruk aan de hoge kant. Slechts een minderheid vindt de werkdruk precies goed of te laag. 

• Trendonderzoek De toekomst van werk
• Hoog werkgerelateerd verzuim onder jongeren
• Flexibiliteit op 1 bij helft medewerkers
• 'Stimuleer medewerkers om bij te blijven op hun vakgebied'
• Veel deeltijdwerkers bereid om meer uren te werken
• Medewerkers missen ontspanning op de werkvloer
• Medewerkers huiverig om hun ontwikkelwensen uit te spreken
• Slechts 1 op de 4 werkenden krijgt voldoende ondersteuning van werkgever in omgaan met AI
• De toekomst van werk
• Trendonderzoek Centraal Beheer: Veel animo voor workation onder werkende Nederlanders
• Werkgevers nog onvoldoende bezig met verdeeldheid op de werkvloer
• Jongeren vinden bijdrage werkgever aan maatschappij belangrijk
• Trendonderzoek De toekomst van werk
• Hoog werkgerelateerd verzuim onder jongeren
• Flexibiliteit op 1 bij helft medewerkers
• 'Stimuleer medewerkers om bij te blijven op hun vakgebied'
• Veel deeltijdwerkers bereid om meer uren te werken
• Medewerkers missen ontspanning op de werkvloer
• Medewerkers huiverig om hun ontwikkelwensen uit te spreken