Zorgplicht uitzendbureaus neemt toe
Dubbele lasten wanneer opdrachtgever de uitzendkracht niet schadeloos stelt
Opdrachtgevers hanteren vaker eigen voorwaarden
Tips om in te spelen op de toenemende zorgplicht
Zo is geregeld dat de opdrachtgever aansprakelijk is wanneer de uitzendkracht tijdens werktijd een ongeval overkomt. Dit risico is veelal meeverzekerd op de bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering van de opdrachtgever.
Zorg ervoor dat de overeenkomst met deze standaard voorwaarden is ondertekend voordat de uitzendkracht met zijn werkzaamheden begint.Harald Spijkerman, Specialist Zakelijke Schadeverzekeringen
Exclusieve voordelen voor klanten lid van brancheorganisaties ABU of NBBU
Om schade te vergoeden die voortkomt uit de aansprakelijkheid en ongevallen van uitgezonden, gedetacheerd en eigen personeel heeft Centraal Beheer een mantelovereenkomst met speciale tarieven. Deze overeenkomst gaat over een:
Bent u nog niet bij ons verzekerd of geen lid van de ABU of NBBU?
Welke vraag heeft u voor Harald of zijn collega's?
Harald Spijkerman werkt bijna 25 jaar bij Centraal Beheer. Als Specialist Zakelijke Schadeverzekeringen helpt hij specifiek ondernemers in de uitzendbranche.
Deel dit artikel
Ook interessant
Inkoopvoorwaarden: kleine lettertjes, groot verschil
Slim contracten sluiten met deze tips
7 tips voor een sterk wachtwoord en uw online veiligheid
Gelukkig heeft onze werkgever een AVB
Een phishing-mail met een goede afloop
‘Bij mij valt er toch niets te halen voor cybercriminelen?’ Klantdata is van onschatbare waarde. Een bedrijf in modelspoorbanen maakte dat van zeer dichtbij mee: een datalek. Dit is hun verhaal.