Uit dienst

En wat dit betekent voor je pensioen

Als je uit dienst gaat, bouw je geen pensioen meer op via onze pensioenregeling (tenzij jouw nieuwe werkgever ook een pensioenregeling bij ons heeft afgesloten). Wanneer er geen waardeoverdracht plaatsvindt, blijft het pensioen dat je bij ons hebt opgebouwd staan. Je krijgt je pensioenuitkering als je met pensioen gaat.

Verander je van baan?

Ga je uit dienst en nam je deel aan een Wtp pensioenregeling? 

Dan ben je nog 3 maanden verzekerd voor het nabestaandenpensioen en een eventueel verzekerd Anw hiaatpensioen. Ook als je een WW- of WIA-uitkering ontvangt, blijft je nabestaandenpensioen verzekerd. Wil je daarna de dekking zelf voortzetten? Dat kan. De premie betaal je uit je opgebouwde pensioenkapitaal. Je kunt de dekking maximaal 15 jaar voortzetten of tot het moment dat je pensioenkapitaal daalt tot de afkoopgrens.

Ga je uitdienst en was je pensioenregeling nog niet aangepast aan de nieuwe wetgeving? Dan is het nabestaandenpensioen gedeeltelijk verzekerd zolang je in de WW zit. Je kunt deze dekking niet vrijwillig voortzetten.

Lees meer over de Wtp. 

Wat moet je doen?

  •  Niets. Jouw werkgever meldt jou bij ons af.

Wat doen wij?

  • Nadat wij jouw afmelding via je werkgever hebben gekregen, sturen wij jou binnen 10 werkdagen een stopbrief. Op jouw pensioenportaal zie je hoeveel pensioen je bij ons hebt.
  • Wij sturen je ieder jaar een Uniform Pensioenoverzicht (UPO). Hierop zie je hoeveel pensioen je bij ons hebt.
  • Wij beëindigen je ANW - verzekering als je daarvoor had gekozen. Deze verzekering komt zonder waarde te vervallen.

Het is niet mogelijk om door te gaan met pensioen opbouwen bij ons. Ook niet vrijwillig.

Heb je een nieuwe baan?

Dan kun je eventueel waardeoverdracht aanvragen. Er zijn 2 situaties mogelijk:

  1. Je pensioen is hoger dan € 2 en lager dan de wettelijke afkoopgrens. Je pensioen wordt dan automatisch door jouw vorige pensioenuitvoerder overgedragen aan de nieuwe. Dit is zo geregeld. Je hoeft hier niets voor te doen.
  2. Je pensioen is hoger dan de wettelijke afkoopgrens. Wil je waardeoverdracht? Dan vraag je dit zelf aan bij jouw nieuwe pensioenuitvoerder.

In 2025 is de wettelijke afkoopgrens € 613,52 bruto per jaar. De afkoopgrens wordt jaarlijks vastgesteld.