Wegwijs in arbeids­voorwaarden 2018

Download hier gratis ons e-book

Het e-book ‘Wegwijs in arbeidsvoorwaarden’ is voor veel ondernemers, managers en HR-professionals hét naslagwerk. Met deze 16e editie heeft u alle actuele voorwaarden en relevante wet- en regelgeving over pensioen, inkomen, zorg en mobiliteit binnen handbereik.

  • Wat bent u als werkgever verplicht om te regelen?
  • Welke extra’s kunt u voor uw medewerkers regelen?
  • Welke belangrijke veranderingen zijn er ten opzichte van vorig jaar?

Wij maken u graag wegwijs!

Minder werken

Wat nou als… Uw medewerkers meer bij hun kinderen willen zijn? Volgens trendstrateeg Lieke Lamb is parttime werken de nieuwe norm. Over 10 jaar zullen we de taken thuis én op het werk eerlijker verdelen. Luister de podcast waarin u tips krijgt hoe u met flexibel werken kunt omgaan.

Afspraken maken bij ziekte

Wat nou als… Uw medewerker langdurig thuis komt te zitten? Een medewerker meldt zich ziek. Weet u wat u moet doen? Voorkom dat ziekteverzuim een kostbare zaak wordt. Met deze praktische infographic heeft u direct overzicht in welke stappen u moet zetten.

Lees meer over antwoorden op
interessante HR vragen

Regelen voor een zieke medewerker

Een zieke medewerker: wat moet u regelen?

Eén van uw medewerkers meldt zich ziek. U wenst hem dan natuurlijk beterschap. En u regelt vervanging. Maar dat is niet voldoende. Bij verzuim komt veel meer kijken. Waar moet u nog meer aan denken?

Op zoek naar vernieuwing in HR

Op zoek naar vernieuwing in HR?

Wat is de impact van technologie op HR-vraagstukken? Hoe stimuleer ik meer eigen regie bij mijn medewerkers?

Goed werkgeverschap

Wat is het belang van goed werkgever­schap?

In de krappe arbeidsmarkt van vandaag wilt u een goede, aantrekkelijke werkgever zijn. Waar moet u op letten?

Interesse? Neem contact met ons op.

(055) 579 8111  Wij bellen u

Of stuur ons een e-mail.